
01.
培訓體系
公司為不同層級的員工提供全方位技能/專業/管理的內外部培訓課程。

02.
晉升通道
為構建公司人才梯隊建設,特制定了“員工培養與晉升制度”。
從管理通道,實習生--班組長/專員--工段長/高級專員--課長/主管--經理/部長
從技術通道,儲干--技術員--助理工程師--工程師--高級工程師
公司為不同層級的員工提供全方位技能/專業/管理的內外部培訓課程。
為構建公司人才梯隊建設,特制定了“員工培養與晉升制度”。
從管理通道,實習生--班組長/專員--工段長/高級專員--課長/主管--經理/部長
從技術通道,儲干--技術員--助理工程師--工程師--高級工程師
生產管理
任職要求:
1.5年以上制造業生產計劃或生產采購相關工作經驗;
2.熟悉現代化生產、采購管理模式及相關流程,熟悉精益生產模式、六西格瑪管理知識,熟練醫療器械生產法律法規;
3.對生產計劃和采購計劃分解和落實,確保產品按期出貨,滿足客戶交貨需求,促成事業部生產目標的實現;
4.負責檢查各課對生產計劃的落實工作,及原材料采購計劃以及跟蹤落實實施情況。
專業要求:機械、工業工程、管理類相關專業
招聘人數:1名
聯系人:陳先生 /唐小姐
聯系電話:025-87720009/87720005 傳真:025-85800070
E-mail:tj@jnoec.com QQ:2228369664 微信:19941558584
質量管理
任職要求:
1.5年以上制造業型企業工作經驗;
2.3年以上質量管理工作經驗;
3.熟悉ISO9000質量管理體系、及相關認證流程;
4.熟悉質量工作流程,熟練使用辦公軟件。
專業要求:管理類或光學、機械相關理式類專業
招聘人數:1名
聯系人:陳先生 /唐小姐
聯系電話:025-87720009/87720005 傳真:025-85800070
E-mail:tj@jnoec.com QQ:2228369664 微信:19941558584
外貿業務員
任職要求:
1.熟悉外貿流程及相關單證操作流程,能夠完全獨立自主的操作訂單;
2.了解國際貿易相關法律法規和我國的相關進口政策;
3.熟練使用辦公軟件,較強外語聽、說、讀、寫能力。
專業要求:英語六級以上,國貿/英語及市場營銷等相關專業。(應屆畢業生也可)
招聘人數:4名
聯系人:陳先生 /唐小姐
聯系電話:025-87720009/87720005 傳真:025-85800070
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銷售支持
任職要求:
1.2年以上同等崗位相關工作經驗;
2.熟悉銷售工作流程;
3.熟練使用辦公軟件及相關的應用軟件。
專業要求:統計及市場營銷相關專業。(應屆畢業生也可)
招聘人數:2名
聯系人:陳先生 /唐小姐
聯系電話:025-87720009/87720005 傳真:025-85800070
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市場企劃
任職要求:
1.2年以上同等崗位相關工作經驗;
2.熟悉銷售及市場工作流程,具備基本廣告設計能力;
3.熟練使用辦公軟件及相關應用軟件,有制作標書;
4.使用PS、CDR軟件,招標授權方面的操作技能,展會組織協調相關工作經驗。
專業要求:市場營銷 、電子商務、廣告設計等專業。
招聘人數:2名
聯系人:陳先生 /唐小姐
聯系電話:025-87720009/87720005 傳真:025-85800070
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售后服務專員
任職要求:
1.2年以上同等崗位相關工作經驗,熟悉銷售及市場工作流程;
2.具備較好的溝通能力,熟練使用辦公軟件及相關應用軟件;
3.負責產品互動演示、安裝及常規的維護保養、故障診斷和維修等售后服務工作。
專業要求:機械等相關專業。
招聘人數:4名
聯系人:陳先生 /唐小姐
聯系電話:025-87720009/87720005 傳真:025-85800070
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內銷業務員
任職要求:
1.2年以上同等崗位相關工作經驗;
2.精通產品相關知識,型號、用途、主要目標市場;
3.熟悉所負責銷售區域的狀況,完成其區域的市場的信息搜集并進行分析,有目的的進行新客戶開發;
4.善于與客戶溝通,熟悉使用辦公軟件。
專業要求:市場營銷及機械等相關專業。(應屆畢業生也可)
招聘人數:5名
聯系人:陳先生 /唐小姐
聯系電話:025-87720009/87720005 傳真:025-85800070
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人事專員
任職要求:
1.2年以上人力資源管理相關工作經驗;
2.對人力資源管理事務性的工作有嫻熟的處理技;
3.熟悉國家相關法律法規,掌握本地勞動用工政策;
4.熟悉使用辦公軟件及相關的人事管理軟件。
專業要求:人力資源管理、法學、心理學或管理類相關專業。
招聘人數:1名
聯系人:陳先生 /唐小姐
聯系電話:025-87720009/87720005 傳真:025-85800070
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經理助理
任職要求:
1.3年以上安全環保管理及設備管理工作經驗;
2.負責協助部門經理處理好日常工作及各部門之間的協調工作。
專業要求:機械、電器等相關專業。
招聘人數:1名
聯系人:陳先生 /唐小姐
聯系電話:025-87720009/87720005 傳真:025-85800070
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文員
任職要求:
1.2年以上企業行政管理工作經驗;
2.熟悉企業文化宣傳材料策劃及創作、各類項目對象申報、辦公室信息化的工作,熟悉辦公軟件。
專業要求:新聞傳播學、 管理科學與工程、工商管理 公共事業管理等。(應屆畢業生也可)
招聘人數:4名
聯系人:陳先生 /唐小姐
聯系電話:025-87720009/87720005 傳真:025-85800070
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管培生
任職要求:
本科(可2022年畢業,但能夠全職實習6個月以上全日制在崗)
專業要求:機械、光信息科學與技術、測控技術與儀器、工業工程、自動化、應用物理學、市場營銷、管理及理工科背景等相關專業
招聘人數:30名
聯系人:陳先生 /唐小姐
聯系電話:025-87720009/87720005 傳真:025-85800070
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光學工程師
任職要求:
1.3年以上同等崗位相關工作經驗,能獨立完成產品外形設計、結構設計;
2.具有一定的公文編寫能力、分析判斷問題的能力;
3.能熟練使用CAD制圖(2D 3D)Proe軟件及相關的辦公軟件。
專業要求:光學儀器、機械制造、機械自動化等相關專業。(應屆畢業生也可)
招聘人數:4名
聯系人:陳先生 /唐小姐
聯系電話:025-87720009/87720005 傳真:025-85800070
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電子工程師
任職要求:
1.3年以上同等崗位相關工作經驗,能獨立完成產品電路設計、照明系統結構設計;
2.具有一定的公文編寫能力、分析判斷問題的能力;
3.能熟練使用CAD制圖(2D 3D)Proe軟件及相關的電子電路設計軟件 。
專業要求:電子技術、自動化、電器工程自動化專業(應屆畢業生也可)
招聘人數:2名
聯系人:陳先生 /唐小姐
聯系電話:025-87720009/87720005 傳真:025-85800070
E-mail:tj@jnoec.com QQ:2228369664 微信:19941558584
測試工程師
任職要求:
1.1年以上計量工作相關工作經驗;
2.熟悉計量管理和試驗設計的相關知識;
3.熟練使用辦公軟件及相關的管理軟件。
專業要求:光學或機械相關專業
招聘人數:4名
聯系人:陳先生 /唐小姐
聯系電話:025-87720009/87720005 傳真:025-85800070
E-mail:tj@jnoec.com QQ:2228369664 微信:19941558584
質量工程師
任職要求:
1.3年以上技術或質量管理工作經驗,熟悉ISO國際質量管理體系,具有ISO9001內審員資格 ;
2.有醫療產品的管理體系ISO13485的工作經驗;
3.熟練應用各種先進的管理工具進行質量評估、分析和維護,熟悉相關法律法規要求。.
專業要求:機械、光學相關專業
招聘人數:4名
聯系人:陳先生 /唐小姐
聯系電話:025-87720009/87720005 傳真:025-85800070
E-mail:tj@jnoec.com QQ:2228369664 微信:19941558584
工藝技術員
任職要求:
1.2年以上機械組裝生產技術相關工作經驗,
2.熟悉各種機械制圖軟件的操作或者光學類相關知識,
3.負責生產現場的產品加工、技術改進及生產技術支持等工作,達成計劃目標
專業要求:機械、光電信息與工程等相關專業
招聘人數:4名
聯系人:陳先生 /唐小姐
聯系電話:025-87720009/87720005 傳真:025-85800070
E-mail:tj@jnoec.com QQ:2228369664 微信:19941558584
數控編程
任職要求:
1.3年以上數控編程相關工作經驗,
2.負責工藝開發,程序編寫,夾具開發,
3.熟悉各種數控床的編程及使用,部門內部工作上的協助。
專業要求:數控、機械等相關專業(應屆畢業生也可)
招聘人數:4名
聯系人:陳先生 /唐小姐
聯系電話:025-87720009/87720005 傳真:025-85800070
E-mail:tj@jnoec.com QQ:2228369664 微信:19941558584
檢驗員
任職要求:
2年以上機械、電子行業檢驗相關工作經驗,負責產品檢驗、出貨檢驗、質量統計和分析,熟練使用各種測量工具。
專業要求:大專及以上機械、光學類相關專業
招聘人數:4名
聯系人:陳先生 /唐小姐
聯系電話:025-87720009/87720005 傳真:025-85800070
E-mail:tj@jnoec.com QQ:2228369664 微信:19941558584
免費提供住宿
(床上用品和月水電費自理)
和工作餐
夏天6-9月份按規定
發放高溫補貼費
中秋國慶節發放一定
金額的節日獎金
年終發放一定金額的
迎春獎金
簽訂勞動合同后繳納
五險一金
年度帶薪休假
租房補助(新進大學生)
購房借款(3年以上工齡)
選送攻讀碩士、博士學歷學位
股權激勵
(3年以上工齡的優秀員工)